


Turma reconhece legitimidade do MPT para propor ação contra firmas de advocacia
A Quinta Turma do Tribunal Superior do Trabalho reconheceu a legitimidade do Ministério Público do Trabalho (MPT) para ajuizar ação civil pública (ACP) contra três firmas de advocacia de Campo Grande (MS). Acusadas de não assinar a carteira dos profissionais, as...

ACIDENTES DE TRABALHO – 2011
Blog
SINTRIVEL participa do Curso Básico de Vigilância em Segurança do Trabalhador.
O Secretário geral do SINTRIVEL, Vilmar Valtrich e o funcionário Fabiano Isidoro Rodrigues dos Santos, participam esta semana, entre dias 23 a 27/09/2019 do Curso Básico de Vigilância em Segurança do Trabalhador. O Curso Básico de Vigilância em Saúde do...
‘Reforma’ trabalhista: a história de uma falsa promessa e as mudanças da ‘destruição sem fim’
Livro coletivo mostra os efeitos da lei implementada há quase dois anos para "resolver" o problema. Desde então, o desemprego aumentou, as jornadas cresceram e as condições de trabalho pioraram FOTOS PÚBLICAS - Governo Temer fez festa na aprovação da 'reforma'...
Plano de saúde sem contribuição deve ser incorporado ao salário de empregado
Plano de saúde concedido a empregado sem contribuição mensal é salário-utilidade e deve ser incorporado à remuneração dele. Com esse entendimento, a 7ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (RJ), por unanimidade, determinou o restabelecimento do plano de...
Supremo analisa contribuição previdenciária devida por aposentado
Os ministros do Supremo Tribunal Federal estão analisando, em julgamento virtual, a constitucionalidade da contribuição previdenciária devida por aposentado pelo Regime Geral de Previdência Social (RGPS) que permaneça em atividade ou a essa retorne. Plenário Virtual...
Vídeo no WhatsApp revelando que funcionário bebia no expediente gera justa causa
Para o TRT da 2ª região, ex-funcionário incorreu em mau procedimento. A 8ª turma do TRT da 2ª região confirmou justa causa de trabalhador que apareceu em vídeo, compartilhado em grupo de WhatsApp, ingerindo bebida alcoólica durante o expediente e devidamente...
Mantida validade de norma coletiva que substituía horas extras por diárias
Para a SDI-1, a norma não causou prejuízo nem flexibilizou direito indisponível. 23/09/19 - A Subseção I Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) do Tribunal Superior do Trabalho negou a pretensão de um jornalista da RBS Participações S.A. de receber adicional...
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O Secretário geral do SINTRIVEL, Vilmar Valtrich e o funcionário Fabiano Isidoro Rodrigues dos Santos, participam esta semana, entre dias 23 a 27/09/2019 do Curso Básico de Vigilância em Segurança do Trabalhador. O Curso Básico de Vigilância em Saúde do...

‘Reforma’ trabalhista: a história de uma falsa promessa e as mudanças da ‘destruição sem fim’
Livro coletivo mostra os efeitos da lei implementada há quase dois anos para "resolver" o problema. Desde então, o desemprego aumentou, as jornadas cresceram e as condições de trabalho pioraram FOTOS PÚBLICAS - Governo Temer fez festa na aprovação da 'reforma'...

Plano de saúde sem contribuição deve ser incorporado ao salário de empregado
Plano de saúde concedido a empregado sem contribuição mensal é salário-utilidade e deve ser incorporado à remuneração dele. Com esse entendimento, a 7ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (RJ), por unanimidade, determinou o restabelecimento do plano de...

Supremo analisa contribuição previdenciária devida por aposentado
Os ministros do Supremo Tribunal Federal estão analisando, em julgamento virtual, a constitucionalidade da contribuição previdenciária devida por aposentado pelo Regime Geral de Previdência Social (RGPS) que permaneça em atividade ou a essa retorne. Plenário Virtual...

Vídeo no WhatsApp revelando que funcionário bebia no expediente gera justa causa
Para o TRT da 2ª região, ex-funcionário incorreu em mau procedimento. A 8ª turma do TRT da 2ª região confirmou justa causa de trabalhador que apareceu em vídeo, compartilhado em grupo de WhatsApp, ingerindo bebida alcoólica durante o expediente e devidamente...

Mantida validade de norma coletiva que substituía horas extras por diárias
Para a SDI-1, a norma não causou prejuízo nem flexibilizou direito indisponível. 23/09/19 - A Subseção I Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) do Tribunal Superior do Trabalho negou a pretensão de um jornalista da RBS Participações S.A. de receber adicional...